Regole generali per usufruite di riduzioni contributive – conseguenze del mancato rispetto

In materia della regolarità necessaria per poter fruire di agevolazioni contributive, Ministero Lavoro interviene sulla questione relativa alle conseguenze derivanti dall’accertamento di violazioni riferite ad obblighi di legge e dal mancato rispetto della contrattazione collettiva, confermando che queste irregolarità hanno rilievo in ordine al singolo rapporto di lavoro e non comportano una revoca totale del […]