Ccnl marittimi – rinnovo sino al 31/12/2023
Il 16 dicembre 2020 a Roma, Confitarma, Assarmatori, Assorimorchiatori e Federimorchiatori hanno sottoscritto con Filt-CGIL, Fit-CISL e Uiltrasporti, l’accordo per il rinnovo di tutte le sezioni del contratto collettivo nazionale di lavoro del settore marittimo, valido fino al 31 dicembre 2023. Gli aumenti retributivi si attueranno in tre tranches, la prima con decorrenza 1° gennaio […]
Inps – servizi on line da “studi associati” – nuove disposizioni
Il messaggio Inps n. 4754 del 17 dicembre 2020 introduce le modalità di accesso da parte degli studi associati. Di fatto la delega resta individuale ma sarà riferita allo studio associato. Viene introdotta una specifica funzione per il trasferimento massivo delle ditte in delega che sarà resa operativa entro il 10 gennaio 2021. Inps ricorda che […]
Extracomunitari con permesso temporaneo – sanatoria – maxisanzione – nota di INL
INL con la nota n. 1118 del 15 dicembre 2020 interviene in merito all’art. 103, comma 14, D.L. n. 34/2020 (conv da L. n. 77/2020) – raddoppio della c.d. maxisanzione per lavoro “nero”.
Sanatoria irregolari con permesso temporaneo – precisazioni di INL
La nota INL n. 4435 del 11 dicembre 2020, a seguito circolare Minlavoro 18/2020, fornisce chiarimenti relativamente ai lavoratori stranieri in possesso di permesso di soggiorno temporaneo e di un contratto di lavoro subordinato (art. 103, c. 2, DL 34/2020 conv. L. 77/2020) con riferimento ad eventuali contratti di lavoro inerenti a rapporti già conclusi e di domande […]
Contratto a chiamata nullo se manca il requisito soggettivo
La Cassazione ha ritenuto la nullità di un contratto a chiamata, perché il dipendente non rientrava nella fascia di età prevista dalla legge; inoltre,ha rilevato un profilo di nullità anche con riguardo alla prestazione lavorativa dedotta nel contratto che mal si attagliava alla natura discontinua della prestazione propria del lavoro a chiamata, precisando che il carattere della discontinuità non fosse tipico […]
Covid19 – esonero art. 3 dl 104 alternativo a cig – la nota FSBA
da FSBA 15/12/2020 – Relativamente al codice di autorizzazione “2Q”, che assume il nuovo significato di “Azienda beneficiaria dello sgravio art.3 DL 104/2020”, laddove richiesto, deve essere attribuito anche alle aziende il cui ammortizzatore è disciplinato dall’art. 27 del d.lgs. 148/15. FSBA ha condiviso con l’INPS, che nel caso di aziende il cui ammortizzatore è […]