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Licenziamento illegittimo per vizi di forma - jobs act - il risarcimento non deve essere legato alla sola anzianità
Comunicato del 25 giugno 2020
JOBS ACT: IN CASO DI LICENZIAMENTO ILLEGITTIMO PER VIZI FORMALI, L’INDENNITÁ NON PUÓ ESSERE ANCORATA SOLO ALL’ANZI ...